经算不上稀奇，对于私营企业也不像80年代那么的抵触。

因此，赵文浩还是相当有信心能够招聘到一部分不错的人才。

与郑一凡一番交流之后，两人又在其他方面进行了沟通。

主要目的，就是为恒远电子保驾护航，同时也是希望赵文浩能够加大招聘的力度，为更多的就业提供机会。

于是乎，原本只留出半个小时的会议，结果整整过去了一个多