、判断、感知等八大特征。

研究工具借助PDP企业人力资源诊测系统，测试结果可用五种动物来代表自己属于哪种类型。

类型不多，一共就五种，分别是老虎、孔雀、考拉、猫头鹰和变色龙五个倾向，不同倾向的人，其行为也具有不同的特点。

“教的内容都好简单啊，感觉可以直接考试了。”

陈博想起当初学货币蓄水池的时候也是信心满满，