各取所需，两不相欠。

“下个月月初，那就还剩五天，需要赚取到足够多的绩效点数……”

打定主意，方恒小声念叨着，抬起头。

“好吧，那么接下来我们团队的重点工作就放在绩效上，争取在五天之内夺取到第一。”

几名新人抬着头，都用一种古怪的眼神看向方恒。

你确定？

人家用了半年多的时间累积了这么多绩效，你准备用五天时间就想要反超？

这个步