5岁的话，就不会继续要求献血。

当然，公司也不会养闲人，年龄超过三十五岁的员工，大部分都会被辞退，只会留下一些能力比较高的管理层。

不过这也是肯定的......没有血液，肯定不可能再付那么高的工资。

不然企业的亏损就太严重了。”

林诗情补充道。

为了保证血液的高质量，年纪越大，血液质量也会下滑。

所以辞退也是合情合