经过六年的艰苦奋斗，单位终于迎来了第一批下岗分流。000多职工的国有企业已无法适应市场经济激烈竞争的热潮。

陈旧的设备，僵化的思想，创新意识的淡泊，大批人才的流失。万吨巨轮已是千疮百孔，得过且过的职工们眼睁睁的目睹着巨轮的沉没，早已麻木不仁。

众多下岗职工中，我是其中一员，本来分公司的效益还可以，一座市政大桥就已经让这0多人的小集体得以生存三年之久。

可最近却