所谓的二次面试也是我突发奇想，为的就是不误伤一些好员工。

不过为了不让某些人钻空子，所以二次面试通过后还是会进入一个试用期，试用期为期三个月，过了这三个月，薪资待遇还是按以前那样发，而且这三个月差的都会补上。

对他们来说这并没有什么损失，所以如果连这个要求都不同意的话，那思想觉悟肯定不高，思想觉悟不高的人基本上就可以否定了。

来到公司的时候因为有不少人认识了我