人切身利益，最终矛盾都集中到戴计田同志身上。作为省市两级领导，我们应该体谅和理解基层同志的苦衷、委屈，在工作中、在量化考核考评中给予一定容忍度，不能让肯干事、干实事的基层同志寒心。

话音刚落，省吴增进表示赞同，认为压降产能后组织部门收到的关于基层领导干部的举报信明显增多，体现基层同志承受的压力非常大，在某些问题的处理上暂时没得到群众理解，这也是正常的，宏观与微观、国家与个人总会存在这样那