在踩钢丝，这就很危险。一个系统的技术指数是50，那么公司在招聘技术团队的时候，就会压缩成本，技术过高的大牛都没必要，把技术能力就限定在50左右就行了。产品运行的时候，就会始终处于一个紧绷的状态，每天都要面对各种临时性的突发问题，每天都要修修补补来维护这个系统的正常运行。其他的诸如市场、财务、政策、后勤、福利等等，基本都是压缩到了极致，就像一个被紧紧压缩的弹簧，天天走钢丝、天天擦边球。这样也有好处。