发展下去，小组可以变成几个组、几个组变成一个部，大家一起步步高升。

你若失败，团队解散，小组消失，大家打包各奔东西，各求前途。

你以为在公司每个人各司其位、各尽其职、厮守到老？那是是五百年前的国企吧。

现在是什么？拥抱变化。公司的组织架构每天都在变化。任何一条枝叶不成长不开花结果，那就只能枯萎死亡。

无论是开发组的刘岗也好，漏洞组的欧阳聪也好，其实都一样，只