”宗拓哉并没有觉得这是职场霸凌，只觉得荒唐。

所谓职场霸凌就是是指个人（或群体）针对员工（或一群员工）的重复、不合理行为，旨在恐吓、贬低、羞辱或破坏员工，或对员工的健康或安造成风险。

从定义上八神让二的行为倒是符合职场霸凌的标准。

但是。

宗拓哉手上的报表清晰又准确的反映出香田杜夫在编剧方面的天赋。

自从香田杜夫加入编剧组后，每次由他编写的剧本都在