的职位发展。当然，每年的人事变动也会伴随着新员工的招募，顾氏一般都在夏天招募新员工，一部分针对毫无经验的大学毕业生，一部分针对经验丰富的其他企业跳槽人士。每一年的人事变动和招募成为了顾氏比较大的一个短期性重要事件，公司内除综合部主办外，其他三级及以上部门经理也需要参与其中。

乔汐莞大概看了看这次人事变动的竞争岗位以及新招员工的岗位需求，市场部只有3个名额。乔汐莞眼眸微动，虽然名额不多，但