资是公司发的，工作是公司给的，员工过得好得感谢公司，公司是谁的？是老板们的，那么员工要懂得感谢公司，更要懂得感谢老板们。

这类企业文化，无非是间接性和变相否定员工的付出，让员工有一颗感恩的心。

有的员工受不了这种p，自己单独出去创业，然后做大做强最终收购了原来工作的公司，让以前的老板破产，成为新的老板，可是当这名出去创业的员工做到功成名就后，他也会变成以前老板的样子，同样玩那一