这一行，需要的就是新鲜血液，而年纪大的，要么没什么本事，要么要价太高，但无论如何，都有一点避不开，精力不够，不适合新公司，如果是公司成型了，反而这批人比年轻人有优势。

新公司，宁东升都能把控各方面，他现在需要的是控制成本，在有限的薪酬里，尽量找一批精力旺盛的年轻人，可以加班，还没滑头，而且年轻人最大的优点就是好忽悠，尤其是刚毕业的应届生。

宁东升非常清楚赵明阳这些富二代们，看起