负责总体把关。在这一时期，就连东子胖子他们也是负责具体的事物，然后向江晨负责的。而江晨呢，也是有意识的培养这些人，然后逐渐的放松管控，让这些人有一定的自由发展空间，也正是因为这样，在这一时期江晨培养出来了整个公司的骨干管理力量，也正是这一群人，现在管理着整个公司。

现在到了第三阶段，江晨把他当做领导负责制。到了这一阶段，基本上江晨给了各个单位各个部门的领导最大程度上面的自由。这些领导干部