都不是道德的底线，这是法律的底线吧。坚持做个遵纪守法的企业家，这是不能让步的。在这一点的基础上，将道德要求放在企业文化这一部分，这总该不过分吧。比如说私生活吧，没结婚，那人家的感情咱们管不着。只要不是插足当第三者，跟谁谈恋爱都无所谓，甚至是同|性|恋都可以平等的一视同仁的对待。但如果结婚了，还在外面牵三扯四，那么公司可以给放假，放假放到妥当的处理完私事再说。从公司的利益的角度讲，我这么想有问题吗？