，业绩，市场占有率等指标为标准，考核一个季度到半年，最后直接挑选综合分数最高的区域经理晋升吧。这样用数据说话，就不会出现不能服众的问题了。而且为了争取晋升，区域经理们一定会拼尽全力的。这样一来，这一次天坤公司的动作，说不准还能帮我们起到积极效果。”

“至于考核期内大北区和大东区的领导问题么……”

他看了看谭姿和江向阳，认真道：“要么就是两位领导亲自接手，要么就是让现有的大区总监