还会成立一家五彩斑斓黑研修生管理株式会社，它的定位是给池田研修生派遣提供研修生的管理服务，内部代号“推奴”。
会社还会建立两支推奴手小队，一支叫“依法办事”，由律师组成，负责从法律途径解决和输出劳工之间的纠纷；一支叫“强制执行”，负责找回没履行完合同就搞失踪的劳工，向他们进行契约精神的普及教育。
一月底，池田研修生派遣在阿联酋拿到一个1500名劳工派遣的大单，招工工作就在东南亚
第七百九十三章、国内股市执牛耳者（4 / 30）
第七百九十三章、国内股市执牛耳者（4 / 30）
还会成立一家五彩斑斓黑研修生管理株式会社，它的定位是给池田研修生派遣提供研修生的管理服务，内部代号“推奴”。
会社还会建立两支推奴手小队，一支叫“依法办事”，由律师组成，负责从法律途径解决和输出劳工之间的纠纷；一支叫“强制执行”，负责找回没履行完合同就搞失踪的劳工，向他们进行契约精神的普及教育。
一月底，池田研修生派遣在阿联酋拿到一个1500名劳工派遣的大单，招工工作就在东南亚