备高管，只差一步就能进入权力核心层的职级！

能升到这个职级的人，要么是在公司苦熬了十几年资历的老人，要么是高薪引进的重点人才，并且就算是这种，也要在公司干满三年才能提p6。

一旦升上p6，不说其他的，光是年终奖这一项，保底都是五十万起步了。

整个公司，到现在为止也才堪堪十几个p6。

而这么重要的职级，现在竟然要给阿兵这个才入职十几天的小保安？

众人